三菱電機労働組合

元気アップ2020
  • ホーム
  • 委員長メッセージ
  • MELONについて
  • アクセス
  • ログイン
トップページ > プライバシーポリシー
文字サイズ 文字を標準文字を大きく

プライバシーポリシー

個人情報保護に関する基本方針 (プライバシーポリシー)

三菱電機労働組合

1. 個人情報の保護についての基本的考え方

三菱電機労働組合は、労働組合としての活動のため、組合役員および組織内議員などの関係者の氏名、住所、電話番号などの個人情報を取得・利用しています。
従って、三菱電機労働組合は保有する個人情報を保護するため、個人情報保護法や関連する法令などを遵守し、以下の基本方針を制定します。

2. 労働組合の安全管理体制の基本

三菱電機労働組合は、個人情報を「利用目的等」に沿った正当な目的に限って使用します。
三菱電機労働組合は、個人情報への不正なアクセス、紛失、改ざん、漏洩などの防止に努めます。
三菱電機労働組合は、役員に対する教育を実施するなど個人情報の安全管理向上に取り組んでいきます。

3. 利用目的など

三菱電機労働組合は、以下の目的を達成するため、個人情報を取得・利用することがあります。
(1)機関決定事項の報告、活動・行事の通知や案内・報告などを行うため。
(2)政策・制度課題への取り組みや、その実現に向けた政治活動を行うため。
(3)その他、上記に付随する業務を実施するため。

4. 第三者への開示・提供

三菱電機労働組合は本人の同意を得て、または、法令に従って、個人情報を第三者に開示または提供する場合があります。
また、三菱電機労働組合は、外部に委託する業務の一部について、必要な範囲で個人情報を提供することがあります。この場合、三菱電機労働組合は、委託先に対して適切な監督を行います。

5. 開示

個人情報について、本人から情報の開示を求められた場合には、法令に従い、本人であることを確認のうえ、原則として適切な期間内に、本人に関する個人情報を開示します。

6. 訂正・削除など

個人情報に関して事実と異なる内容がある場合などには、法令に従い、本人の申し出に基づき、適切な期間内に、個人情報を訂正・追加または削除をします。

7. 利用停止・消去、第三者への提供停止

本人の希望する場合、個人情報の利用停止、消去、または第三者への提供停止をすることがあります。
この場合、適切な期間内に必要な範囲について、個人情報を利用停止または消去します。

8. 開示などの求めに応じられない場合

利用目的の通知、開示、訂正、利用停止などを求められた場合で、申し出に応じた措置をとらない場合または本人が求める措置と異なる措置をとる場合には、本人に通知し、その理由を説明します。

9. 開示などの受付方法・窓口

上記5および8に関する申し出や問い合わせは、以下の窓口で応じています。
三菱電機労働組合
(所 在 地)神奈川県横浜市新石川1―1-9
(電話番号)045(909)1781 (2006年10月制定)